募集企業
米国本社の電気インターコネクト業界におけるグローバルメーカー
求人のポイント
- 日本市場の成長を担うセールス責任者として、戦略立案から実行までを主導する“経営に近いポジション"
- グローバルで確立された製品力を武器に、日本市場に最適化した販売戦略を描き、主要顧客との関係深化および代理店網拡大を推進
- エンジニアリングチームと連携し、技術トレーニングや顧客協働を通じて「売る」だけでなく「市場を創る」営業を実践できる環境
1200
〜
1800
万円
※ご経験・能力に応じて決定。給与交渉もお任せください
仕事内容
【職務概要】
同社の日本法人におけるセールス責任者として、販売戦略の立案・実行、主要顧客との関係構築、代理店ネットワークの拡大をリードいただきます。
営業組織の育成とエンジニアリングチームとの連携を通じて、日本市場における売上最大化を実現する重要なポジションです。
【具体的な職務内容】
- 日本国内の担当エリアにおける販売活動の統括・管理
- 主要顧客(Top 50アカウント)への営業訪問・関係構築
- 営業チームメンバーの育成(トレーニング、パフォーマンス評価)
- 新製品プレゼンテーションの実施
- 展示会の企画・参加
- Top 50 / Top 300 アカウントの戦略的開拓・売上拡大
- 代理店・販売店向けトレーニングの実施
- 価格設定、返品、設計関連の判断
- 産業別セールスマネージャーやエンジニアリングチームとの協業
- 出張あり(国内中心)
応募要件
必須要件
・セールスチームのマネジメント経験7年以上
・日本市場における居住および勤務経験5年以上
・日本語での業務遂行が可能な方(ネイティブまたはビジネスレベル)
・英語での業務遂行が可能な方(会議、プレゼンテーション、海外メンバーとの折衝が可能なレベル)
・市場動向を分析し、販売戦略を立案・実行した経験
・主要顧客との中長期的な関係構築経験
・社内のエンジニアリング部門、品質管理部門、オペレーション部門、海外拠点など、複数部門と連携しながら業務を推進した経験
・顧客志向を持ち、状況に応じて柔軟に対応できるコミュニケーション能力
【学歴】
・ビジネス/営業/マーケティングなど関連分野の学士号
・学士号がない場合でも、同等の実務経験があれば可
※入社後は業務内容に応じて実務研修を実施します。
歓迎要件
・電子部品、半導体、製造業界における営業経験
・普通自動車運転免許
その他
【求める人物像】
・メンバーを育成しながら、チームとして継続的に成果を創出してきた方
・市場や競合状況を踏まえ、実行可能な販売戦略を立案し、主体的に推進できる方
・主要顧客や販売代理店と長期的な信頼関係を構築できる高い対人折衝力をお持ちの方
・技術部門や海外メンバーと円滑に連携し、組織横断で業務を進められる方
・口頭および文書の双方で、正確かつ分かりやすいコミュニケーションができる方
・課題を自ら発見し、状況を分析したうえで迅速に改善策を実行できる方
・組織全体の成果を意識し、責任感を持って行動できる方
労働条件
【雇用形態】
正社員
試用期間3か月 (試用期間中の条件に変更なし)
【就業時間】
9:00~17:30 (休憩1時間)
フレックス制あり。ハイブリッド。
在宅勤務: 基本週1日。状況による
【給与】
前職や経験で決定
深夜残業手当支給
賞与 年3回
昇給査定制度(年1回)
【年間休日】
125日
土、日、祝日、夏季休暇、年始年末休暇含む
【有給休暇】
10日~20日
(入社6か月後に10日間付与)
【福利厚生】
健康保険、厚生年金、雇用保険、退職金制度(勤続3年以降から該当)
交通費3万円まで支給
語学スキルアップ、トレーニング支援
※詳細は面談時にご案内いたします
企業情報
1976年に設立された同社は、電気インターコネクト業界における大手メーカーとして、コネクター、ケーブル、オプティクス、RFシステムなどの分野でグローバルに事業を展開しています。高度な製品ソリューションに加え、最先端の設計ツールや充実したエンジニアリングサポート、柔軟な製品設計を提供することで、顧客の多様なニーズに応え、その地位を確立してきました。
本社を米国に構え、世界40か所以上の拠点で7,500名以上の従業員が活躍しています。多様性を重視したオープンで柔軟な職場環境のもと、技術革新を追求しながら、高品質な製品とサービスを提供し続けています。
募集要項